2021年上半年就要过去了。在这一年里我在所领导和所有同事的帮助与支持协助下，很好的完成工作，这半年来我始终坚持“为民警负责、为群众负责、为法律负责”，在反恐维稳工作岗位上，认真履行自己的职责，努力为担负起巩固的执政地位，维护国家长治久安，保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献现将一年来的工作情况总结如下，

注重思想政治修养，通过不断学习和实践，树立无产阶级的世界观，人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持忠于、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，努力争做一名政治思想过硬，业务能力强的新世纪，新阶段的公安民警。

不断向先进典型学习，以他们为榜样，做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在工作中严格要求自己，我知道自己的一言一行处处体现了一名警察的原则和政策水平。

参加工作以来，我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起，点滴做起，严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规章制度，每的值班备勤，每一次接处警，我都做到严格规范，坚持精益求精，不断提高对自身的要求，确保纪律严明，作风过硬。

在廉政建设中，我坚持做到廉政自律，严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中，牢记自己是一名人民警察，不把自己混同于普通的老百姓，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈、自觉维护人民警察在群众中良好的形象。两年中，无任何违法违纪行为。

1、不断加强政治理论学习，努力提高业务水平。认真学习贯彻新时代社会主义思想和的十九大精神，不断加强政治理论学习，加强理论修养，加强道德修养，提升综合素质，加强业务练兵，不断提高业务水平。

2、加强业务学习，自从警务站工作以来我学到很多但是我觉得我和别的同事业务工作方面还是有差距，所以今后继续加强业务学习提高自己的业务能力经常做自我批评，对待工作中存在的一些不足之处，细心加以纠正，多跟前辈们请教，不断努力，提高自己业务能力来加强自己，发挥自己的特长或是优秀的方面。

作为一名基层民警我认为要能够贴近群众，融入到百姓中去，才能够更好的开展警务工作。在治安管理方面，我要对列管单位、场所底数不仅要清楚，还要定期开展日常安全检查。并落实相关监管措施，不能因为一时兴起、或一时忙碌而随心、随意地拾起或放任，还有只有切实落实监管与监查，才能够从根本上杜绝本不该发生的治安隐患，实实在在服务与群众。另外，要每周在辖区中小学、幼儿园周边或校园开展治安巡访一次，并且要定期对辖区中小学、幼儿园开展法制或防范宣传，切实关注少年儿童的健康成长，因为专注，我们则更显专业与实在。在辖区的安全防范方面，我们不但应该熟悉辖区内所发生的案(事)件情况，而且要对入室盗窃、入室抢劫等性质较为恶劣的案件逐进行案件回访。我们应该明白:回访不但是一种警觉，更是拉近警民关系的组带。

2024年派出所工作总结篇2

维护社会稳定，构建和谐社会是在xx届五中全会上提出的重要战略思想。今年以来，我所在县局委和当地镇政府的指导下，认真贯彻上级公安部门有关精神和综治维稳工作会议精神，以打防结合，预防为主为工作方针，以维护社会政治、治安为重点，积极组织开展以维护稳定为中心，以创建安全稳定辖区活动为载体，加强社会治安综合治理和所规范化建设，狠抓基层民警队伍建设，强化公正执法的能力，切实履行保一方稳定，促一方发展的政治责任，全辖区内无发生影响社会稳定的政治事件，无集体越级上访请愿，无重大安全责任事故，无民警违法犯罪，无治安混乱部位和辖区。

为实现全面建设小康社会创造平安稳定的社会环境。现将我所去年的维稳综治工作总结汇报如下：

一、基本情况

一年来，我所共发刑事案件11宗，破11宗，破案率为100%;治安案件发70宗，查处70宗。治安拘留8人，刑事拘留3人，强制戒毒4人，责令社区戒毒4人，调解处理民事纠纷45起，从而有效地打击了各种违法犯罪活动，净化了社会风气。1月至10月刑事立案共10起，同比下降10%，共破案10起，上升起，五类案件无发生，1-10月治安案件共发案65起，同比下降%，共查处65起，同比下降%。1月至10月共调处各类矛盾纠纷40起，调处成功40起，成功率100%。一些影响较大的突发性事件得到有效处置，各类群体性事件得到较好的稳控，社会防控工作进一步到位，目前全镇维稳趋势总体良好，社会基本面趋于稳定。

二、主要做法

时刻坚持从严治警、依法治警的方针，严格落实五条禁令，始终以科学发展观这条生命主线，以作风建设年为载体，以三个代表重要思想为中心，进一步完善执法过错责任追究制度，强化队伍廉政建设和监督管理机制，切实提高出警率，深入基层了解民情，排查不稳定因素和社会治安薄弱环节，严防职务违法违纪问题的发生。同时积极创造条件，千方百计地为民警创造良好的工作、学习、生活氛围。

根据县局安排部署，我所结合本地的实际情况，先后组织开展了多次的严打整治专项行动。使辖区治安秩序明显好转，发案率呈下降趋势。我所加强民警的业务学习，派业务精通的民警，为民警专门讲授专业知识和执法办案程序，使每个案办成铁案，将违法犯罪分子绳之以法，让老百姓满意。从而使我所的执法质量水平有了很大的提高。为有效打击违法犯罪活动，我所组织民警对辖区网吧、游戏室等场所进行拉网式清查整顿，依法整治3家，有效地预防了各类违法犯罪的发生。去年以来，由我所所长等人牵头组织民警对辖区中小学校、幼儿园及校园周边环境进行了三次大规模的专项整治行动，共出动车辆12台次，人员10余人次，依法收缴游戏机7台、电脑9部，有效地净化了学校及校园周围环境。在维稳综治工作中，我所切实抓好矛盾纠纷排查调处工作，并且将其作为维稳及综治工作的重点，做到预防为主，及时化解。

今年我所共排查出各类矛盾纠纷45宗，辖区矛盾纠纷排查调处工作组，积极协调联合纠纷牵涉到的部门，运用经济、行政和法律手段，调处结案45宗，并妥善处理群体性事件突发事件5起，没有造成不良后果，矛盾纠纷调处率达100%。由于各类矛盾纠纷在萌芽状态中我们已组织进行了化解，避免了因矛盾激化而带来的不稳定因素，从而有效地促进了全镇辖区社会大局的稳定。

此外，我们在抓矛盾的排查化解的同时，也注重对有关社会稳定的信息的收集，每逢春节、五一、十一等重大节假日以及全国、省、市、县两会期间，我所都按要求做好辖区内社会治安动态的监控，并实行零报告制度，以便出现问题能及时处理，防止在重大节目期间出现社会不稳定的因素，确保大局的稳定。加强治安管理，也是确保大局稳定的重要手段。在本镇辖区内，各村委都建立了由2-3人组成的治安会和调解会。镇综治办经常性地组织我所和司法所等人员到各村、单位指导日常工作。平时各治安会、调解会负责本辖区的治安信息的收集反馈和初步调解工作，有效地促进了我辖区的治安管理工作，更促进了我辖区维稳和综治工作的有效开展。特种行业、娱乐场所以及外来人员聚居地，向来是治安复杂的场所，加上我辖区有大量的外省人员聚集在本辖区内居住，因此，我镇对外来人口，特别是来我辖区打工的外来人员的管理较为重视，我们所将不定期地组织民警对出租屋、路边店、娱乐场所等治安复杂场所进行常规检查，并对外来人员和出租屋进行造册登记，做到五个一规范管理。今年，我辖区共登记外来人口0人，出租屋0间。通过我所干警对重点人员及21名两劳释放人员进行跟踪，坚持每月2次以上与帮教对象见面帮教，对重点人员做到四知管理，防止出现重新违法。

为了提高全民法制观念，增强人们的法制意识，深入推动依法治理工作，我所采取社会治安综合治理与普法相结合，在全镇范围内开展法制宣传，特别抓好青少年法制，把学校、家庭、社会紧密结合起来，去年1月至12月份分别组织我所民警到学校讲法制课3期次。一年来，没有发生群体越级上访现象，没有发生影响社会稳定的突发事件，一些群众内部矛盾的纠纷，得到及时的调解，调解成功率达98%，依法治理效果得到进一步巩固。

三、抓存在问题分析，促明年工作

我所的维稳及社会治安综合治理工作，以稳定压倒一切的指导思想，确保了一方平安，为镇经济建设和社会各项事业发展创造一个良好稳定的社会环境，促进了社会各项事业全面进步。我们的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些薄弱环节，主要是：

①部分民警法制观念淡薄，依法办事力度有待提高;

②基层队伍建设还达不到上级公安部门的要求，基层工作不够扎实;

③民警的素质还跟不上公安工作的需要，硬件建设有待于提高，科技含量不高;

④个别民警的进取心不强，工作热情不高，责任心不强。针对我辖区存在的问题，今后必须加强检查监督和治安巡逻力度，并全面落实中央五部委《关于实行社会治安综合治理领导责任制》的若干规定和省的《实施办法》，彻底消灭治安盲点，确保各项工作顺利开展;推进依法治理工作，加大力度及时化解群众矛盾纠纷，坚持打防结合方针，确保社会大局稳定。

2024年派出所工作总结篇3

2024年，九龙湖派出所在分局和镇两级委的正确领导下，紧密围绕公安中心工作, 以打好“八场硬仗”为抓手，突出以建带队建的队伍管理模式，深入推进执法规范化建设，扎实推进全警大练兵活动，全力做好疫情防控工作，着力防范化解各类风险隐患和矛盾纠纷，全方位推进防范通讯网络诈骗、防溺水等系列宣传工作，严厉打击各类违法犯罪活动，坚决维护社会治安持续稳定，全力构建“平安镇海”、“平安九龙湖。

主体数据(截止10月31日)

1、共受理接处警2597起，其中处置各类违法犯罪报警697起，调处各类纠纷630起，处置群众报警求助等其他报警1270起;

2、共立刑事案件112起，比去年同期131起下降了14.5%，破案23起，比去年同期19起上升了21%;

3、共查处治安案件193起，比去年同期280起下降了31%，查结13起，比去年同期44起下降了70.45%;

4、打击处理各类违法犯罪人员58名，其中刑事拘留19名、治安拘留8名，共移送起诉19名，取保候审47名。

5、今年以来，我所驻所调解室共成功调处民事纠纷案件55起，涉及人员161人，赔偿金55.328万元。

一、做好基层基础建设工作。一是强化出租房管理。九龙湖派出所按照工作要求，结合“百万警进千万家”活动，常态化开展出租房排摸工作，确保能够准确掌握辖区内“人、房”基础信息底数，并充分利用好“流管通”、“警务通”、“e超市”等终端平台，及时做好信息录入和纠错工作，确保数据新鲜、准确。坚持“以房管人”理念，在辖区田顾村创新推出集流动人口租房登记、租住信息动态掌控，以及异常活动人员预警提醒等功能于一体的出租房屋“智能门锁”，及其配套的专门系统。目前已试点安装86套，人房管控效能明显提升。二是常态化做好防溺水管理工作。九龙湖派出所始终坚持“安全第一、预防为主”理念，把野外游泳“防溺水”作为民生工作重点，深入推进防溺水管理工作，在前期工作经验基础上，加强治安巡逻，积极会同镇有关部门对水库、河网和学校周边的河道全面开展安全隐患排查工作，切实消除安全隐患，牢筑防溺水安全防线。主动与九龙湖风景区管委会对接，组建专职巡逻救援队，配备救援船，落实24小时值班制度，全力做好保障工作，确保能在第一时间迅速开展救援行动。今年自开展防溺水巡逻以来，累计劝阻野泳、戏水群众500余人次。三是开展好各类宣传工作。以平安建设为抓手，大力开展防疫、防电信诈骗、防溺水、禁毒、防火防盗等系列宣传活动，通过上门入户、集中宣讲、法制讲堂、现场摆摊等形式，进一步扩大宣传范围和受益群众，期间，共投入资金约6余万元，制作横幅、宣传单、海报等宣传资料上万份，不断提高辖区群众的安全防范意识、自我保护意识和安全感、满意度。四是积极深化践行“最多跑一次”改革工作。九龙湖派出所继续深化“最多跑一次”改革工作，积极落实做好各项举措，特别是今年户籍新政实施，户籍民警第一时间组织窗口工作人员开展业务培训工作，要求做到熟练掌握应用户籍新政，同时主动转变工作理念，提高服务质量，从群众的角度出发去解决问题，切实提高群众满意度。截至10月底，共办理户籍迁入业务552起，较去年同期提高51.2%，提供上门办证服务21次。五是全力做好疫情防控工作。在疫情防控期间，严格落实工作部署要求，积极开展小周期滚动排查工作和配合镇政府开展“清楼行动”，认真做好定点集中隔离观察点位的现场安保工作。结合“深化三服务”活动，所领导带头深入辖区企业单位、风景区、旅馆业等重要场所，开展帮扶复工复产工作。全面推广、宣传“宁波全域一码通”和“单位专属二维码”，积极引导企业和单位主动申请、群众主动扫码，扎实守牢公共场所防疫“小门”。

二、全力维护辖区稳定。一是严厉打击刑事犯罪活动。九龙湖派出所立足本地民生，结合专项行动，严厉打击各类传统盗窃案为主的侵财案件及新型通信网络诈骗案件，保持对刑事犯罪的严打高压态势。二是加大违法打击力度。进一步加大违法打击力度，在禁赌方面，及时调整工作方向，创新工作举措，针对查处中赌资较少、参与赌博人员屡教不改且年龄较大或按照法规无法处罚的，要求相关人员对赌博相关的法律条文、赌博危害等内容进行抄写。今年以来，收到抄写法律条文材料20余份。三是强化社会治安巡控。九龙湖派出所立足辖区治安状况，改变传统的勤务巡控模式，坚持以警情为向导，每周深入分析、研判辖区治安特点和发案态势，科学制定调整巡控工作方案，合理安排治安巡控警力，采用步巡+车巡相结合的方式，不断强化对重点时段、重点部位的管理、防范和打击工作。同时依托员先锋巡逻队、“银辉”志愿服务队等群防群治力量，利用人熟地熟的优势，共同形成警民齐抓共管的巡查氛围全面提升社会面治安持续稳定。

三、做好队伍建设和管理。一是扎实开展活动。九龙湖派出所以建为统领，坚持将建工作和队伍建设并行贯穿于主线，扎实开展“坚持政治建警全面从严治警”整顿活动、“高举旗帜、谨遵训词” 忠诚活动等系列专项活动，强化日常监督和重要节点的管理，进一步增强民警、辅警“四个意识”，牢固树立廉洁从警意识，全面推进队伍正规化建设。今年以来，该所民警队伍共记分3人次、辅警队伍共记分10人次，辞退辅警3人。二是持续推进全警大练兵活动。立足警务工作需求和社会治安管理形势需要，抓住以队建抓业务的路子，深入推进全警大练兵活动，结合基层建工作，重点突出“政治练兵”和“警务实战”，根据不同工作岗位实际情况，采取集中培训、个人自训、主动邀请相关业务部门送教上门活动等方式，有针对性开展警械使用、处突防爆、窗口服务、执法办案、基础法律知识等项目的学习和培训，进一步增强民警的警务实战能力和水平，促进业务、绩效双提升。自开展大练兵活动以来，已开展各类业务培训30余次。三是推进执法规范化建设。九龙湖派出所进一步深化落实执法规范水平提升年活动，成立所长、教导员共同负责、各分管领导具体抓的工作小组，以解决执法问题为切入点，把“问题导向”和“结果导向”贯穿始终，加大事前、事中、事后闭环自查监督力度，针对问题及时落实整改，进一步增强民警规范执法办案的理念。同时按照“日清日结”的要求，抓住中层领导履职能力、充分发挥法制员作用，加大跟踪、巡查和整改力度，做到精准、精确、精细管理，确保各项执法办案工作措施落地见效。

2024年，九龙湖派出所将以新时代社会主义思想为指导，聚焦争当建设“重要窗口”模范生的新目标新定位，以创建“枫桥式公安派出所”为目标，围绕公安中心工作，坚持固化工作经验成果，探索管理创新，进一步提升社会治安防控体系，全力推进2024年公安工作。

一、围绕执法办案。一是深化执法办案规范化。以执法规范化水平提升年活动为基础，以落实“三位一体”为抓手，借助科技信息化技术手段，推行“清单式、日清式”工作模式，深入推进执法办案规范化建设，着力解决在执法办案中存在的突出问题和不足，提高民警执法办案能力和水平，做到公正执法为民，坚决杜绝发生徇私舞弊现象。二是强化打处工作。重点立足于涉及本地民生的各类违法犯罪活动，拓宽情报信息收集渠道，综合运用各项资源，做到快侦快破，及时止损追赃，全力维护社会治安和谐稳定，提升群众安全感和幸福感。三是注重业务考核。围绕业务考核工作，积极主动与业务大队保持沟通和协作，努力做到按时、保质完成分局下发的各项业务考核数据和任务。

二、围绕基层基础。一是推进出租房智能化管理。在前期试点工作基础上，充分借助智能化技术手段，全面推进公寓楼、出租房“旅馆式”管理及智能门锁安装，真正实现对外来人口及出租房的精细化、智能化管理。二是深化“最多跑一次”改革。按照分局跑改办工作要求，真正做到“一窗通办”，最大限度方便群众办理业务，同时制定练兵计划，每月定期开展户籍、流动人口业务的练兵培训和考核工作，进一步提升窗口工作人员的综合业务能力和素质。三是做好新所搬迁工作。新址办公用房建造工作正在紧锣密鼓的推进中，后期做好所内固定资产盘点，制定搬迁工作计划，确保在不影响开展日常警务工作的基础上做好新所搬迁工作。

三、围绕队伍建设。一是进一步完善队伍。根据实际情况，增加办案民警警力，对原有民警做出适当调整工作，确保能够有质量的开展日常警务工作和办理案件。同时，加强辅警队伍的管理，最大限度做到去老龄化，增加年轻新生警力。二是加强大练兵工作。针对当前存在的薄弱点，进一步加大业务练兵，进一步提升民警和辅警的综合素质和业务能力，全力确保有序推进警务工作的开展。三是强化建管理。始终坚持建引领，抓住重点、打造亮点、解决难点，不断强化的政治建设，严格落实各项建工作制度，认真落实“三会一课”制度，严肃内政治生活，做到以建带队建、促工作，切实提升队伍的整体素质。

2024年派出所工作总结篇4

20xx年，***支部以新时代社会主义思想为指引，坚决贯彻盟局委关于意识形态工作的部署和要求，积极探索新形势下意识形态工作方法和思路，着重在理论学习上下功夫，在舆论宣传上做文章，收到了良好效果。现将一年来的意识形态工作情况汇报如下：

一、20xx年意识形态工作开展情况

（一）提高思想认识，加强组织领导。

***支部严格执行意识形态三级管理责任制，按照“谁主管，谁负责”的原则，形成政领导负总责，分管领导各负其责，部室主任为直接负责人的三级责任制，增强了抓意识形态工作的责任意识，形成了责任明确，人人有责，各负其责的工作格局，达到了齐抓共管的工作目的。

（二）加强理论学习，推进工作落实。

将意识形态工作纳入到支部集中学习中，利用“三会一课”，“新时代讲习团”等形式，及时传达学习中央和上级委关于意识形态工作的指示精神，认真学习关于意识形态工作论述和宣传工作的系列讲话。的十九届五中全会召开后，支部及时组织学习宣讲。一年来，开展意识形态学习5次，集中宣讲3次，同时每天利用“学习强国”平台和员微信群对的理论知识进行学习推送，为广大员干部学理论、学知识、学经验创造了良好条件,提供了便利。

积极推进意识形态工作责任制，压实主体责任，落实“一岗双责”，按要求每半年召开一次意识形态专题工作会，传达上级委关于意识形态的决策部署和工作要求，听取部室及分管领导关于落实意识形态情况工作汇报，分析研判意识形态情况，支委会就意识形态工作进行研究部署，及时掌握和了解意识形态工作进展情况，做出具体工作安排，确保意识形态工作有效落实，领导班子成员将落实意识形态工作列入年度述职报告中，严格落实信息发布审核制度，把意识形态工作同中心、同安排、同部署、同考核，全力打好意识形态主动战。

（三）强化舆论宣传，引领正确导向。

牢牢把握意识形态宣传主阵地，扎实推进精神文明建设，以社会主义核心价值观为引领，弘扬主旋律，传播正能量，通过班子成员讲课，利用走廊流动播放等形式，围绕支部建设、企业改革与发展、安全生产等方面，大力宣传爱岗敬业，先进模范，使全院职工学有榜样、赶有目标，营造干事创业、奋发向上的良好氛围。

严把图片关、文字关、作品关，加强信息发布审核制度，各部室的业务信息由分管领导审核后方可对外发布，其他工作信息由支部书记、群工作人员审核后对外发布。加强网络安全管理，严禁职工通过单位网络和微信、qq群组传播和发布涉及敏感话题的言论、图片和视频等。在新冠肺炎疫情、复工复产、统编教材使用之际，支部主动作为，及时宣传国家、自治区、公司和盟局的政策精神，始终与中央保持一致，坚决贯彻执行盟局委的工作部署，及时了解职工的思想动态，主动担当作为，以筑牢中华民族共同体意识为主线，宣传的民族政策，始终做到不信谣，不传谣，不造谣，加大正向引导力度，全年未发生各类舆情事件。

加强微信公众号、qq群、微信群、钉钉群等平台管理，落实网格员责任，今年以来，清理了闲置微信群6个，备案10人以上群组14个，建立了建群审批备案制度，开展谈心谈话工作，定期对职工思想进行了解，对可能出现的苗头性、倾向性、突发性的意识形态问题制定相应措施，对一些社会上的热点问题积极做出正面引导回应，按季度上报职工思想动态摸排分析表，确保职工思想稳定。积极参与网评员队伍建设，确定核心网评员1名，按要求落实网评任务，确保网络意识形态安全。

二、存在的问题及困难

1.随着网络的普及应用和新媒体的日益发展壮大，人人都能够随时随地发表观点、看法、评论，因而网络舆情监管、防控的难度不断增大。

2.谈心谈话工作不同程度存在浮于表面的现象。与职工思想交流还有待进一步加强。

三、下一步工作安排

面对新形势新任务，针对工作中存在的问题和不足，我院将按照上级委的决策部署，进一步深化思想认识，强化责任担当，推动工作落实，牢牢掌握意识形态工作的领导权。重点抓好以下几个方面工作：

一是抓好意识形态责任落实。主动作为、依法作为，组织召开意识形态工作专题会议，全面安排部署意识形态工作,完善工作机制，细化意识形态工作职责，加强上下联动，将意识形态领域风险防控作为日常工作，时时关注，处处留意，及时发现问题隐患,努力提升舆论引导能力。

二是抓好宣传舆论引导。加强基层宣传思想文化队伍建设，把握建100周年、十四五规划开局之年的契机，传递基层正能量。加强正面宣传，继续深入开展身边榜样宣传活动,以典型引领,凝聚人心，传递社会正能量。做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传，把社会主义核心价值观建设落地落实。拓宽对外宣传渠道,切实提高舆论引导水平。

三是加强理论学习引导。加强理论武装学习，强化政策宣传力度，结合“新时代讲习团”“基层讲堂”等活动，深入学习宣传新时代社会主义理论,结合实际用身边故事影响身边人。运用职工喜闻乐见的形式，推动社会正能量和主旋律深入人心。

2024年派出所工作总结篇5

上半年，我们认真贯彻落实xxxxx、中央决策部署，认真落实省委、市委和市局委工作要求，紧扣从严治主线，从严落实管治主体责任，深入推进不忘初心、牢记使命制度要求，坚持以建引领x中心工作，扎实做好疫情防控重点工作，将建工作与疫情防控、x中心工作紧密结合，不断提升的建设工作水平，现将上半年从严治工作情况汇报如下：

一、坚持要管、从严治，切实发挥了领导作用

x委坚持以章为根本遵循，把严的标准、严的措施贯穿于管治全过程和各方面。一是高度重视。x委坚持把的建设与x中心工作、新冠肺炎疫情防控结合起来，做到同研究、同部署、同考评、同推动，对中央和省委、市委、市局委有关的建设相关纪律、制度、法规等要求，不折不扣的贯彻执行，确保落到实处。二是加强领导。上半年，x委召开会议，深入贯彻上级委关于建工作的要求，全面分析建工作面临的形势和任务，制定2020年工作要点，在疫情防控会议难组织的情况下10次召开委会，18个议题专题重点学习研究、部署推动建工作的落地落实。三是结合工作实际。x委将贯彻落实从严治要求和当前实际工作紧密结合，坚持将建工作、疫情防控、x中心工作相结合，积极贯彻落实市局委关于疫情防控和建工作要求，x委书记x同志还多次通过召开委会、委中心组学习会、疫情期间专题讲课等形式，深入细致传达上级委工作部署要求，坚定不移把市局委工作要求、疫情防控工作和从严治引向深入。

二、坚持把政治建设摆在首位，坚决拥护中央权威和集中统一领导

x委始终把的政治建设摆在首位，坚持建引领，突出x政治机关建设，引导支部和员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，严明的政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明讲政治，切实把政治觉悟和政治能力体现在坚定不移向中央看齐上，体现在坚决贯彻中央决策部署行动上，体现在履职尽责、做好本职工作上，体现在员干部日常行为规范上，更是体现在当前疫情防控和x中心工作中。坚持抓好意识形态方向，确保全体民警职工政治立场、政治方向、政治原则、政治道路同以xxx为核心的中央高度一致，特别是围绕疫情防控工作上，严格落实中央和省市、上级委部署安排，我处坚持“日排查、日报告、周研判”工作机制，确保了疫情防控工作安全稳定、扎实有效推动，实现了场所疫情防控“三零”目标。

三、坚持建融促作用，围绕中心重点做好疫情防控工作

疫情就是命令，防控就是责任。新冠肺炎疫情发生后，我处按照上级疫情防控工作统一部署，迅速行动、勇于担当、敢于作为，全力做好疫情防控工作。一是提前预测预判，做好准备打好提前仗。疫情尚未全面爆发时，x委根据卫生部门提供的预测建议，见微知著、提前着手、超前谋划，决策并提前进行了x个口罩及含氯消毒水等一批防疫物资储备、组织x人接种流感疫苗，一月中旬提前做好对6人次即将前往武汉及湖北方向人员管控，及时摸排前往武汉、湖北方向民警职工，及时取消、叫停休假并召回春节期间离深人员x人。x委的这些举措为后期疫情防控争取了时间、储备了物资、降低了风险、杜绝了隐患。二是积极发挥支部战斗堡垒作用和员先锋模范作用。x委、各支部和全所员坚决响应中央关于“全面加强的领导、进一步发挥各级组织战斗堡垒和员先锋模范作用，坚决打赢疫情阻击战”的号召，委、支部领导班子和领导干部坚持冲进一线执勤，坚持靠前指挥、担当作为、冲锋在前，切实发挥了表率作用，在关键时刻，坚守岗位，迎难而上、靠前指挥。

四、加强建工作标准化建设，深入推动了模范机关创建活动

建工作标准化、规范化建设和模范机关创建工作是从严治的重要抓手和重要举措。我处以《中国共产支部工作条例（试行）》《x》《x》为指导，以模范机关创建活动为抓手，扎实开展各项建工作。上半年，我处着力抓好“头雁”效应，强化支部书记管理，认真开展了支部书记述职评议活动，进一步督促抓好支部的建设，提高支部书记履职能力；开展民主评议员工作，促进员先锋模范作用发挥；坚持了委、支部“第一议题”学习制度，确保了员干部坚定不移向中央看齐，不断对标对表中央要求；严格抓好支部“三会一课”制度落实，并把开展情况纳入政工人事工作季度考核内容，定期检查督促；认真落实智慧建、学习强国等员学习平台运用，支部组织生活使用x平台进行考勤管理和会务管理；结合疫情防控管理特点，充分发挥临时支部战斗堡垒作用，成立了x批次临时支部，共组织40余次专题活动，组织开展了1次“擦亮徽、争当抗疫先锋模范”活动，鼓舞了战斗士气，凝聚了工作合力；严格按标准、按程序做好员发展接收、困难员慰问、特殊时期捐款、七一表彰等工作。

五、上半年工作特点和下半年努力方向

上半年，我所建工作与疫情防控融促作用效果良好，突出在三个明显。一是委主责主业意识强，领导作用发挥明显。在疫情防控和中心工作中把方向、稳大局、抓班子、带队伍、强基础、固根本，确保疫情防控阶段性成果和场所稳定安全。二是支部战斗堡垒作用发挥明显。建制支部和临时支部能够充分发挥、管理、监督作用。6月3日下午，x委书记x同志通过视频给全所员上疫情防控专题课，给大家统一思想，鼓舞干劲。4月份以来，x委部署全所员领导干部开展普遍谈心活动，开展广泛调研，摸排实际困难，解决实际问题，组织切实担负起了凝聚人心、鼓舞士气的职责，做到了带队伍、带士气、带出凝聚力。三是员先锋模范作用发挥明显。在疫情防控中，员干部发挥旗帜先锋作用，能够冲锋在前，表率作用突出：老员带新员，传思想、传作风、弘扬优良传统，发挥了传帮带作用；新员学先进、学模范、勇挑重担。在员干部鼓舞下，x名民警职工在疫情防控期间纷纷提交战时入申请书，x多名员干部签下请战书，积极参与一线防控工作。

下半年，我所建工作按照市局委部署要求，紧扣从严治主线，全面从严落实管治主体责任，深入推进疫情防控常态化形势下建工作要求，做好以下几个方面工作。

一是以“四个模范”建设为抓手，推动建工作标准化、规范化。全面落实从严治主体责任，推动建工作落实深化细化具体化，围绕政治建设、意识形态领导、风廉政建设，严格严肃内政治生活，坚持推动“第一议题学习”，落实“三会一课”要求，开展好日、过好政治生日，带头做到“两个维护”，落实“不忘初心、牢记使命”制度，努力推动在政治过硬、服务中心、提高组织质量、作风优良群众满意的模范机关建设。

二是围绕“三零目标”任务为重点，抓好建工作双融双促。上半年疫情防控取得阶段性成果与建作用发挥明显密不可分，下半年x委坚持以疫情防控工作为重点，围绕中心工作继续加强和充分发挥支部战斗堡垒作用，鼓励广大员立足岗位，敬业奉献，充分发挥先锋模范作用，以建带队建，以队建促安全，确保“三零目标”实现。

三是围绕破除“两类主义”任务，抓好风廉政建设。坚持求真务实，改进作风，解决实际问题，持续整治“四风”，坚决破除形式主义、官僚主义；坚决把纪律和规矩挺在前面，带头弘扬的优良传统和优良作风，坚持以人民为中心，营造风清气正的良好政治生态。

2024年派出所工作总结篇6

在东门派出所湖容警务室为期4个月的的实习中，跟随着社区的程警长以及民警们，学习着日常的社区工作的处理，开展社区安全防范工作，收集社情信息，抓好治安管理，加强人口管理，受理群众报警。求助。调解治安纠纷。深圳市警队管理模式比较前沿，民警们24小时值班，四班倒，为贯彻上级“有警必接，有警必出”的方针，只要有人报警，无论何事，无论何时，一律出警给予帮助或寓于解决，或提出建议和劝告，并且必须记录和保留出警回执。在实际的社区工作中，调解纠纷和维护社区治安为社区民警的主要工作，这也是我在湖容社区警务室的日程工作的范畴。

在实习工作中，我体会到了，派出所是公安系统中最基层的组织，在其所处理的事物和接触面方面，无疑是极为基础和庞杂的。在湖蓉警务室的实习工作中，其工作内容中我感觉到与民众接触最多，处理的日常工作也最为复杂，要做好社区内的公共场所。特种行业的治安管理，开展经常性的治安检查。协破刑事案件。查处一般治安案件，接触到巡逻、查车、扫黄、扫赌及解除纠纷等工作。我们在学习干警们在处理民事纠纷案件、盗窃案件、暴力案件等过程中使用的手段和技巧，不断修正我们自身的不足，同时也慢慢体会到当一名人民警察不容易。协助派民警处理治安案件和一些情节轻微的刑事案件，随同他们上街巡逻，控制街面社会次序，参与接处警和处理一些群体性突发事件。我学会了许多业务技能，开过罚单，取过材料，制作过案卷，甚至和其他民警亲手擒获过几名在毒贩。更重要的是我学会了团队合作精神的重要性，在日常的抓捕过程中，要理解到我是一个整体。警察是快乐与累相连的，在实习工作中，经常打伏击，蹲点，查赌档，清发廊，抓毒贩等，有时候为了压警情，常常是设点布控了清查高危人员，在深夜里打伏击，减少盗窃案件的发生。每当我们破获了一个盗窃案，抓获了一个犯罪嫌疑人时，我们都会感到无比的自豪，上级对我们对我们工作认可时，我们疲惫的脸上会露出笑容。四个月的实习工作，我深深感觉到，作为一名人民警察，不但要有丰富的专业知识，刑侦经验，还要有正义感，当面临诱惑时，是心中的正义在提醒我们；忠诚，正义，为民，奉献。更重要的是深刻了自己的警察意识，学会了坚强和忍耐，认识到了公安工作的重要性和复杂性，坚定了自己今后做好公安工作的信念，同时也看到了自己许多的不足之处，需要改进的地方有太多太多。

2024年派出所工作总结篇7

20xx年以来，派出所总结先期执法规范化建设、公安信息化建设、构建和谐警民关系建设等经验，在街道工委和上级公安机关的正确领导下，继往开来，勇担政治责任、社会责任、以的群众路线实践活动促进和谐警民关系建设，以打击犯罪促进群防群治工作，以解决民忧、服务群众促进公安工作进展，紧紧围绕公安分局六项重点工作，创新社会管理模式，大力加强源头性、根本性、基础性工作，强化治安防控体系，提升社会管理服务水平，推进队伍正规化建设，为辖区社会治安稳定、经济发展创造更好的社会环境。

一、坚持以打开路，以打促防，多措并举，打出成效，确保辖区治安稳定

我所以双打双防、打四黑除四害、打击制毒物品违法犯罪、破案会战等专项行动为主线，以建立完善农村社会治安防范网络为基础，以校园周边环境治理为重点，加强巡逻防控，强化社会面控制，及时查处各类违法犯罪案件，深入开展各项严打整治斗争。

20xx年，全所共接处警610起，侦破刑事案件 75 件，刑事拘留40人，受理查处各类治安案件60件、处罚各类违法人员42人，调解各类矛盾纠纷106起，有力地维护了辖区社会治安稳定。

二、全面落实基层基础工作，打牢基础，努力营造良好的社会治安环境

治安行政管理与安全防范是派出所基础工作，派出所根据辖区治安状况，因地制宜，全面落实基层基础工作，着力开展了集中整治和各项安全检查，努力营造良好的社会治安环境。

(一)进一步加强了人口规范化管理。对常住人口管理，实行分层次管理，四项变动及时准确，资料齐全，整齐规范。对辖区暂住人口进行了全面的清理，全部登记造册，实行函调制度，做到人来登记，人走注销。对本辖区所列重点人口和监管对象做到列管依据清楚，帮教措施落实，无漏失控现象。对辖区房屋出租户逐户、承租人全部登记建档，签订了责任书，消除治安隐患。

(二)加强了对重点行业、消防、民爆物品重点单位和公共复杂场所的管理。对全乡范围内的工厂、企事业单位、出租屋和经营、储存、使用、运输的易燃易爆物品等单位和部位定期开展以防火、防盗、防灾害事故为主要内容的四防安全大检查，加强管理，及时消除了各种安全隐患，预防了各类安全生产事故的发生。

(三)加大对校园周边环境的整治力度，有效的维护了校园周边的秩序环境，为校园师生营造了良好的学习环境。

(四)切实做好矛盾排查化解工作，努力维护辖区稳定。派出所把妥善处理群众性矛盾问题作为维护辖区社会治安稳定的大事来抓，及时掌握不安定因素，并紧紧依靠委政府做好群众思想工作，充分发挥警民联动机制和基层治保组织群防群治的作用，构建起村(居)委会、驻村警务室、派出所三级联防矛盾化解平台，从源头上促进和谐稳定。牢固树立稳定压倒一切的思想，以发现得早、化解得了、控制得住、处置得好为工作目标，建立排查分析机制，定期集中组织开展不稳定因素的大排查、大调处工作。对本辖区存在的不稳定因素，尤其是可能引发的群体性事件，越级上访的苗头性事件，进行全面彻底的梳理，做到底数清、情况明、措施实，将矛盾纠纷解决在萌芽状态。

三、立足实际、突出重点，扎实推进执法规范化建设

(一)着眼观念转变，在执法意识上求突破。坚持把严格、公正、文明、规范执法作为公安工作的生命线，转变执法理念，改进执法方式，把人民群众的满意作为检验公安执法工作的根本标准。

(二)着眼素质培训，在执法能力上求突破。通过开展案例剖析、以案释法、在线交流等形式，积极开展执法练兵，强化执法培训。

(三)着眼制度建设，强力督导，在执法细节上求突破。派出所以目标责任考核、执法质量考评、执法责任追究等方式开展执法管理，坚持案件三级审核把关制度，每月开展案件评查和执法检查，注重对细节问题的评查，强化制度建设。

(四)着眼改进执法方式，在警民关系上求突破。按照理性、平和、文明、规范的要求，在执法活动中区别不同的情况，突出打击重点，注意宽与严的有机统一。加强对未破案件和涉法涉诉信访当事人的回访、回告工作，不断改进执法方式，努力寻求执法与服务的最佳平衡点，在警民关系上求突破。

(五)着眼执法场所建设，带动执法规范化建设。派出所立足实际，对原有的办公区域进行扩建、划分，规范了四区八室的建设，合理划分了派出所服务办证区和办案区，严格按照分局要求完成了派出所执法办案区域的改造，着力在执法场所改造上求突破，打造实用型派出所。

四、以实战需求为导向，全面加强公安信息化建设与应用

我所牢固树立情报主导警务理念，坚持把信息的采集、录入、应用作为民警日常工作的基本内容，加大信息采集力度，及时更新，以保证基础信息鲜活、真实，充分发挥基础信息引领实战作用。为警务区民警配齐了笔记本电脑、数码相机、打印机、扫描仪等硬件基础设施。经过努力，采集警务核查系统(人员及车辆)信息32万余条，社区警务系统新增采集7.5万余条，采集社会信息10万余条，地理信息平台信息采集1000余条，人均采集信息量达7.5万余条。布控130人，预警195次，布控预警率150%。组织发动辖区12家企事业单位将视频监控探头延伸到街面及路口，覆盖了进出街道的主要通道。20xx年，全所共利用信息化破案40件，占破案总数的80%。

五、创新管理体制，积极探索新形势下农村治安防控长效机制

(一)派出所把服务群众、整合资源、维护稳定贯穿于工作的始终，以三级联防，四级联动为平台，以社区警务室建设为载体，以入户调查为主线，不断完善工作机制，优化警力配置，创新工作模式，强化社会治安综合治理。积极构建点线面结合、人防物防技防结合、打防管控结合、群防群治的社会治安防控网络。

(二)构建街面巡逻防控网络。以社区民警为主，社区综治人员、居民小组配合，对社区主要路段、重点部位、易发案区域进行全天候、多层次的巡逻防控，有效预防和控制两抢、盗窃和寻衅滋事等案件的发生。

(三)构建基层社会治安防控网络。整合以居民小组长、团员、治安联防积极分子为骨干的居民小组群防群治队伍，在居民小组辖区内适时开展治安巡逻防范。

(四)构建邻里联防网络。将相对毗邻的10—15户划分为一个治安小区，每个治安小区由群众推选一名联防户长，赋予其组织居民联防、调解邻里纠纷、熟悉实有人口、反映社情民意四大职责。治安居民小区居民按户轮流值日，邻里守望，看好自己的门，守好自己的治安小区，实现自身安全的同时，协同开展联动防范。努力营造我为邻居守一天，邻居为我守一月的良好互助氛围。积极调整改进巡逻方式，努力提高巡逻针对性和有效性。20xx年，发生在辖区的刑事案件，同比下降20%。

六、转变作风、从严管理，深入推进队伍正规化建设

(一)坚持政治建警、素质强警、从严治警、从优待警，狠抓宗旨爱民、执法规范、创先争优、爱岗敬业、警风警纪五项，深入开展风廉政和实践活动。

(二)规范内务管理，强化养成。按照四统一、五规范的要求，认真落实人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公道的要求，狠抓民警政治、业务、技能培训，努力提高民警的综合素质和队伍的战斗力，促进队伍正规化建设。

(三)大力加强警营文化建设。丰富警营文化，陶冶民警情操，升华警察精神，内强素质,外树形象，不断提升派出所队伍的实力。

七、以的群众路线实践活动为平台，和谐警民关系。

(一)派出所以的群众路线实践活动为契机，建立完善服务群众长效机制，倾听群众呼声，回应群众期盼。

(二)切实做到热情接待有心声、诚心听诉有答声、耐心解释不高声、全心办事有回声。在户籍室深入推行加班、预约、延时、上门等服务，开设绿色通道，为群众提供热情的服务。

(三)积极搭建沟通平台，在社区建立群众诉求接待站、社区调解庭，畅通交流渠道，广纳意见建议，融洽警民关系。

2024年派出所工作总结篇8

20xx年，**支部在建**委的正确领导下，认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，找准立足点，发挥思想引领作用，通过强化领导班子政治担当，强化思想阵地建设，强化领导班子主体责任落实，凝聚起意识形态工作的强大合力，有力推动了意识形态工作落实见效。现将工作开展情况汇报如下：

一、工作开展情况

（一）提高思想认识，加强组织领导。**支部高度重视意识形态工作，在思想上和行动上同以同志为核心的中央保持高度一致，认真落实意识形态工作责任制。明确领导班子对意识形态工作负主体责任，按照“一岗双责”要求，主抓意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任，坚持书记是第一责任人，分管领导是直接责任人，班子成员各负其责，定期召开会议分析研判意识形态领域情况。切实解决意识形态工作中存在的实际问题对重大事件、重要情况和苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。把意识形态工作纳入建工作责任制，纳入目标管理，确保意识形态工作各项责任落到实处。

（二）加强，提高政治自觉。加强思想引领，深化理想信念。认真开展以推进“两学一做”常态化、制度化和巩固“不忘初心.牢记使命”成果，把意识形态工作列入支部理论学习日程，认真学习系列重要讲话精神，学习章规，学习社会主义理论体系，坚决维护以同志为核心的中央权威和集中统一领导，坚决贯彻执行中央决策部署以及上级组织的决定，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同中央保持高度一致。截止目前，支部开展课集中学习xx次，召开员大会x次，支委会x次，小组会x次，日活动x次，意识形态分析研判专题会议2次。同时要求干部职工平时开展自学，做好日常在线。利用“学习强国”手机平台，采取线上线下相结合的方式进行，有计划、有步骤地学习，掌握政治理论，紧密联系工作实际，达到以学习指导工作的目的。切实提高干部职工的政治自觉。利用微信群等开展业务工作交流，多样式打造学习阵地，多渠道健全学习载体建设，多角度激发干部职工学习热情。

（三）强化担当作为，提高政治责任。提高政治站位，认真履行意识形态工作主体责任，支部在工作中把好方向、管好大局、抓好落实，坚决贯彻落实关于疫情防控工作的重要指示精神和上级委关于疫情防控中的决策部署、工作要求，积极开展宣传动员，将疫情防控作为维护群众生命安全、身体健康和社会稳定的头等大事和重大政治任务来抓，确保了疫情防控和安全生产两不误。

（四）深化宣传，营造良好氛围。不断深化宣传思想文化在意识形态工作上的引导作用，积极开展建活动，通过参观红色基地，史规、先进模范人物视频学习等方式，强化对职工的理想信念，引导员坚定理想信念、坚守精神追求。不断增强全体员、职工群众的政治意识、宗旨意识和看齐意识，提高组织的凝聚力和战斗力。

（五）强化作风建设，抓好“四风”整治。严格落实中央精神等相关规定，在工作中强化作风转变，提高服务意识，定期开展政策宣传，了解公司生产建设中存在的困难和问题。积极开展“四风”整治，发现苗头及时整治，用铁的纪律把不正之风关进制度笼子，特别是形式主义、官僚主义，反对特权思想和特权现象，密切同人民群众的血肉联系。

二、存在的不足

市污水公司意识形态工作虽然取得了一定的成绩，但离上级的要求还是存在一定的差距。一是理论学习不够系统，精研细读不够。比如，有的干部职工对业务工作比较重视，对理论学习抓得不够紧，将业务工作和学习隔分开来，不能将学习和业务工作一起抓。二是宣传效果不明显。在利用现有的宣传方式上创新意识不强，引领性不足，对内对外宣传力度还需要进一步加大，新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强。

三、下一步打算

一是加强意识形态常态化建设。进一步抓好意识形态工作，丰富学习的方式方法。增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉，提高意识形态领域工作能力和水平，创新意识形态工作方式方法，营造良好的意识形态工作氛围，不断夯实做好意识形态的思想基础和理论基础。二是增强宣传舆论工作的引导力。牢牢掌握舆论工作的主动权，提高舆论引导水平，把体现的主张和反映人民心声统一起来，更多地宣传企业的新成绩、新典型和群众关心的问题，努力使宣传报道具有亲和力，让广大群众爱听爱看。高度重视互联网等新媒体对社会舆论的影响，积极抢占宣传舆论阵地的制高点。三是进一步健全完善意识形态工作机制，压实意识形态工作责任，把意识形态工作纳入绩效考核范围，加大督查和考核力度。

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